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金融校招實錄：10個崗位收到上萬簡歷，HR“一個都不想要”
據(jù)CNBC報道，知名投行高盛在今年秋招正式開崗前，已經(jīng)收到23萬6千份實習(xí)申請簡歷。數(shù)十萬人過獨木橋的戲碼，正在金融校招中真實上演。國內(nèi)某知名CVC的人力負責(zé)人Travor表示：“今年投資市場整體收緊，公司業(yè)務(wù)也在萎縮，其實不太應(yīng)該再招應(yīng)屆生了。但出于branding以及人才培養(yǎng)的角度，要求必須招。...
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傳華為暫緩23屆校招，多個校招群遭解散
近日，華為疑似暫緩發(fā)放了2023屆校招Offer（錄用意向書）。據(jù)職場社交平臺脈脈上的用戶爆料，該則消息最早出自于華為公共開發(fā)部某一校招群HR的公開回應(yīng)，該群隨后遭到解散。消息傳出后，多個校招群相繼被解散。后續(xù)又有華為認證員工在脈脈上透露，華為已經(jīng)暫緩國內(nèi)本碩校招的審批，但目前這條帖子也已遭到刪除。...
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糾結(jié)的大廠：一邊裁員，一邊校招
互聯(lián)網(wǎng)巨頭們的裁員依舊不斷。近日，社交平臺流傳出的一份致京東員工的“畢業(yè)須知”引發(fā)熱議。而這是一封相對正式的裁員信，列出了從離職后社保公積金、人事檔案等如何辦理，到簽發(fā)離職證明該走的程序等各類事項。無獨有偶，B站也以“畢業(yè)日”的名義，為被裁減的員工提供了一份列出各項事宜的書面指引。多位認證為京東員工...
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10招讓你變身談判專家
你能否獲得自己想要的東西，對于事業(yè)的成功來說非常重要。有時你錯過了一筆生意，就會失去一項競爭優(yōu)勢——比如對于企業(yè)增長至關(guān)重要的資源、客戶或銷量。那么你怎樣才能確保自己拿下一筆生意呢？這全然取決于你的談判策略。為此，我們采訪了青年企業(yè)家協(xié)會（YEC）的十名成功企業(yè)家，詢問他們對以下問題的看法：問：要想...
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浙江省發(fā)現(xiàn)一例H3N2與H10N5混合感染病例
1月31日，國家疾控的一則通報沖上熱搜。據(jù)通報內(nèi)容，浙江省發(fā)現(xiàn)一例H3N2與H10N5混合感染病例。此次疫情為一次偶發(fā)的禽到人的跨種屬傳播。該病毒感染人的風(fēng)險低，未發(fā)生人傳人的情況。...
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佳能蘇州回應(yīng)裁員賠N+12/2N+12：假消息
近期有網(wǎng)友爆料蘇州佳能開始新一批裁員，規(guī)模涉及上千人，賠償則是“刷新了外企裁員的天花板”—— 無固定合同期限 N+12 或 2N+12。蘇州佳能官網(wǎng)接線員回應(yīng)媒體問詢稱，賠償 N+12 或是 2N+12 的消息是假的，公司“不是在裁員，是再就業(yè)”，即“可以自己選，達到標準有賠款”，但標準為何則“不清...
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新華三裁員，補償最高N+3
12月13日消息，據(jù)認證信息為新華三員工的網(wǎng)友在職場社交平臺脈脈上的爆料顯示，在新華三宣布公司中高層干部及高級別員工主動降薪10%-20%之后，近期又開啟了大裁員，補償最高為N+3。...
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4G hype: Time for a reality check
By Stephanie N. MehtaWireless carriers tout a new wave of wireless technology but it will be years before most consumers benefit — and before carriers...
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4G熱潮：看一眼現(xiàn)實吧
作者：Stephanie N. Mehta無線運營商極力吹捧新一代無線科技的浪潮，但是消費者要等到多年以后才會從中受益，并且很多年后運營商才會從中盈利。上周， Verizon和沃達豐（Vodafone）的合資企業(yè)Verizon無線（Verizon Wireless）宣布已經(jīng)運用其特色的4G技術(shù)完成了...
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沃爾瑪、微軟、可口可樂誰是N0.1?
企業(yè)的核心競爭力在于為客戶提供獨特的價值，不管是高科技還是消費品還是服務(wù)作者：姜汝祥商界每年都會評出各種世界第一，比如 2002 年按銷售額排名世界第一是沃爾瑪，按市值排名第一的是微軟，按品牌價值排名第一的是可口可樂。為什麼會這樣？一般地看，這種差別首先來自于評選標準。銷售額反映的是市場總量，所以銷...
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